第四百零四章\t職工子女教育問題

滇中原生態食品公司是一家標準的輕工業企業，公司員工當中城鎮戶口人員眾多，大多數職工還是各個國營企業裏面的下崗分流職工。他們下崗后，哪怕依然居住在原單位的福利房裏，戶口也依然保留在原來的街道轄區，但是，他們和原來的企業已經沒什麼關係了，員工家庭子女教育問題都面臨着各種困難。其他問題還能克服，唯獨子女教育問題是那些有子女職工難以忍受的痛。他們原來在各個工礦企業，企業要麼有自己的子弟學校，要麼和城裏的學校有掛靠關係。

他們現在是滇中原生態食品公司的職工，這個責任公司必須出面幫助解決。江玉琴抱着一線希望提出來，公私兩顧。聽到祁景燾的話，江玉琴滿臉期待地問道：「燾哥……哦,祁總，我們也要自己辦學校？」

祁景燾避而不談，而是關心地詢問：「江經理，東川礦務局已經成為空架子了，那些職工子弟的教育他們還管得了嗎？」

江玉琴苦笑道：「家長都被下崗自謀出路了，那些娃娃哪裏還有人管？大家都是自尋門路，自己想辦法。我老公的父母在當地地方教育系統工作，雖然退休了，但是孩子還可以跟隨爺爺奶奶的戶口所在地就讀。正是把孩子交給老人，我們夫妻兩個也才能安心地來到滇中找份工作。」

「老人孩子都不在身邊，你們真能安下心來工作嗎？江經理，孩子正處於人生成長的關鍵時期，最好和父母生活在一起。下學期，你就把老人和孩子都帶到滇中市來生活、學習。另外，你們人力資源部出面統計一下，我們幾個公司里有多少職工子弟面臨這類問題。」祁景燾斬釘切鐵地說道。

「謝謝祁總的關心，我們會儘快完成這項任務的。」

一場簡簡單單的業餘飲酒活動，一不小心變成公司經營管理決策會議，休息室的氣氛變得越來越熱切。

柴匡燕眼睛一亮，看着祁景燾說道：「老同學，等新的生產線投產，我們的企業規模已經超過絕大多數國營企業，在滇中市區範圍也只有南煙的人員比我們多。

職工子女教育確實是個大問題，不止戶口在外地的職工存在，本地戶口的職工也存在。另外，如果職工子女都集中到滇中市生活，總不能都集中居住在現在那些職工宿舍吧？公司只有十幾棟職工宿舍，解決不了多少外地職工的住宿，住房問題也需要考慮。」

「你有什麼建議直接說出來？呵呵，老同學，我先給你個建議，不要總希望你的領導幫你解決問題。領導不是萬能的，你找領導解決問題，你要事先給領導備選答案，讓領導做選擇題，而不是做填空題，填空題錯誤率太高。」祁景燾推心置腹地告誡自己的中層幹部。

柴匡燕微微一楞，隨而會心一笑：「領導，我的建議有二：一、公司出面集資建房，時間周期較長，但是職工省心，集中居住在一起也方便公司統一管理；二、公司支持職工自行購房，周期不固定，但是市場上如此大面積的房源不足。。」

「按照我們公司的工資收入水平來比較，目前的房價不算高，滇中市場商品房價格普遍不超過900元一平米，公司可以提供部分貸款支持職工購房。……嗯，柴經理，建議是你提出來的，你回去做一份書面報告交給張副總。如果有必要，這個事情由行政部後勤部牽頭，先統計下職工購買住房的需求。至於如何操作，我們過幾天再具體商議，怎麼樣？」祁景燾想起老祁那份有關房地產大幅升值的資料，覺得可以趁現在房價不高，為自己的職工牟取一份房產紅利。

「好的。」柴匡燕興奮地答應下來。

「大班長，我們職工購買住房要不要考慮級別？」陸芳冷不丁地問道。

「考慮什麼級別？我們是集資建房，又不是機關單位和國營企業分配福利房。趁現在房價還不算太高，地皮也不算太緊張。我建議，你們能買大房子就盡量買大房子。你們如果手頭寬裕的話，能買多買就多買幾套，不會吃虧嘀。對了，柴經理，你那個計劃方案可以從寬考慮。如果公司職工都有集資購房意向，大不了我們弄片地皮自己建蓋職工生活區好了。」祁景燾非常神棍地提出自己的建議。

……

幾天後，各項統計資料彙集到徐曼麗手中，轉交到祁景燾手裏。祁景燾和老祁進出充分的溝通，某天下午飯後，祁景燾一個人翻過後山來到正大興土木的祁官營，徑直來的校園區。校園區的主體工程和外部裝修已經完工，正在抓緊時間進行內部裝修和綠化工程。由於學生上課的關係，晚上，正是校園施工的高峰期，各棟建築裏面依然燈火明亮，人來人往，不時傳來機械設備的轟鳴聲。

踩踏在平整的大操場上，滿意地看着自己一手打造出來的校園區，祁景燾頗為自得地對陪同他四處查看工程進度的尹校長說道：「尹老師，宿舍樓都已經裝修完畢，那些老師怎麼還不搬進去居住？不會是嫌棄晚上環境過於嘈雜，不打算搬家吧？」

「按照目前的工程進度，八月初整個校園區就能完工交付使用。區教育局打算在新學期開學的時候搞個移交儀式，說是要我們再克服一下，等移交儀式之後才允許我們般進去居住。他們還定了分配標準，已婚外地教職工一戶一套，未婚外地教職員工三人一套，當宿舍用。」跟在尹校長身後的教導主任者家華憤憤不平地說道。

者家華是祁官營下屬菜園村人，他的教師之路頗為艱辛。二十年前，者家華初中畢業，回村子裏做代課教師。五年後轉為民辦教師，苦熬到四十老幾，經過多次進修，才爭取到指標轉正，成為光榮的公辦教師。如果按照這個分配方案執行，作為本村常駐人口，這些寬敞漂亮的教師公寓與他沒有任何關係。

者家華爆出的大實話，聽到祁景燾耳朵裏面如同吃了一隻蒼蠅一樣令人噁心。這些老師沒宿舍居住的時候，沒人來關心，來過問，現在怎麼開始關注了？祁景燾百思不得其解，驚訝地問道：「哦，關他們什麼事兒？校園該怎麼使用還得聽從他們的分配？我們村子裏建蓋的教師宿舍人均兩套還有多餘，有現成的房子，不分配給沒宿舍住的教職工居住，那些房子閑置著幹嘛？」

「等整個祁官營村委會改造完畢，這裏的環境比州城那些新建生活小區還優美。那些宿舍怎麼會閑置？有人開始打這裏這些教師宿舍的主意啰。」尹校長慢悠悠地說出真相。

「想得美！哪怕辦理移交，也是糧倉河果園和祁官營村委會之間移交。整個校園區都是祁官營村委會的固定資產，那些人有什麼資格來佔有這些宿舍？再說了，這些宿舍是教師公寓的性質，是村委會提供給在祁官營小學和幼兒園任教的教職員工免費居住的宿舍樓，其他人有什麼資格來這裏佔用教師宿舍？」祁景燾怒了。

「公辦教育是他們的一畝三分地，容不得有遊離於他們掌控之外的東西存在。祁官營自行修建這麼漂亮的校園區已經讓有些人沒面子了，學校開工的時候，他們風風火火趕過來搞開工儀式。完工移交，他們自然要風風光光地來搞個體體面面的移交儀式。有這麼個移交儀式，新聞上再修飾下報道出去，從表面看，這個校園區就該歸他們管理，自然該由他們統一分配。除非，你是獨立經營，自負盈虧的民辦教育機構。要不然，他們有的是手段來對付不聽他們安排的異類。」者老師似笑非笑地看着完工的教師公寓說道。

「他們怎麼來對付你們？不給你們開工資獎金，還是不給你們評定職稱？」

「哼，明的手段也許不敢使喚，對付祁官營村委會也辦法不多。但是，只要我們還吃教師這碗飯，還從他們手上領取工資，整治我們這些教職員工的手段多了去了。」尹老師冷哼一聲，憤懣地說道。