第一千五百七十九章：衛生處（下）
沒有人不希望自己手下的優秀人才變得更多，四分區能夠發展的越來越好，孫鶴峰是非常願意看到的。
但讓孫鶴峰沒有想到的是，何遠打的算盤，竟然是把這件事情交給他。
「政委，都知道你跟地方的關係比較好，這件事情與其由我出面，倒不如由你出面去解決來的更順暢一些。如果是我去解決，怕是又要產生什麼誤會了。」
孫鶴峰簡直哭笑不得，何遠對自己的認識還是很準確的。他跟任何人交往，哪怕是求人幫忙，都像是奔著算計人家去的。地位的翁書記算是怕了他，兩邊沒事盡量不來往，有事的時候也盡量通過孫鶴峰作為中間人。
孫鶴峰只能無奈的答應，「你是打算讓地方幫你留意一下這些人才嗎？我會去跟汪書記溝通一下的，請他們協助應該也不是什麼困難的事情。」
何遠說道：「不，不僅僅是協助。我還希望在自願的前提之下，符合要求的人才他們可以放手。你剛剛也說過了，他們獲取這些人才，比起我們要簡單的多。既然如此的話，大度一些，難道不是應該的嗎？政委啊，你跟他們關係好可以，一定得替咱們說話！咱們求賢若渴，還請他們都要好好的考慮一下！」
孫鶴峰一時間無語了，說了半天何遠想的又是打劫的事情。他真的是一天不打別人的主意，就一天不舒服。雖然說互相挖牆腳這件事情很不道德，但明目張膽的挖牆腳，那就更加不道德了吧？
但何遠向來不管這麼多，他做事情一向不擇手段，只要他能達成的目的是好的，至於其他的，他並不是特別介意。尤其是到處化緣敲竹杠的事情，他更是沒有半點排斥。
而且，他還可以毫不誇張的說，他的部隊能夠發展成今天這個樣子，很大程度上就是因為他到處化緣的結果。要不然，八路軍這麼窮的，想要的發展起來，要到什麼時候才行？
何遠叮囑道：「不僅僅是兵工方面的人才，什麼工業方面的，醫療方面的，或者是其他方面的人才，本着自願的原則，只要但凡是人家願意來的，我們就沒有不接納的道理。這其中的分寸，我相信你自己清楚，我就不必多說了吧？」
總之，就是一步到位，不管是什麼樣的人才，何遠都是很想要的。
孫鶴峰頓時覺得有些為難，「司令員，是這樣一件事。飯要一口一口的吃，事情要一件一件的做，你一下子問人家要那麼多，人家怎麼給得了你啊？」
何遠說道：「正是因為飯得一口一口的吃，所以，我才要這麼多的。你不要的多一點兒，人家拿出一個人都為難。但你要是要的多了呢，不給你滿足幾個，他們怎麼好意思啊？給人家多一些選擇的空間嘛！也是給自己留有餘地。而且，這是一個長久的事情，你那邊在地方的同志那裏努力，我們這邊自己也要努力嘛！」
孫鶴峰被他的歪理邪說說得沒有反駁餘地，只能點頭說道：「是是是，你說得有道理。會後，我會和地委的翁書記商量，看看這件事情究竟要怎麼辦的！爭取讓翁書記多支持我們一些，我們的事情也就好做一些！」
何遠點點頭，「這就對了嘛！大家都是同志，大家互利共贏嘛！我們更好的保衛了根據地，他們的事情也更好做嘛！另外，楚院長，我有一個建議。」
楚森這次是代表陣地醫院來聽會的，表現不怎麼積極。但並不是他對會議內容不感興趣，相反的，而恰恰是他雖然感興趣，但又不怎麼好意思在會議上提意見所致的。要知道，何遠對於他們軍醫院，一向是比較受到何遠的重視的。曾經拿到了不少從何遠這裏撥下去的經費，明著給的，暗地裏給的，總之，何遠對於陣地醫院已經算是非常的支持了。
這個會議上，明擺着有很多人都會對何遠提出這樣或者那樣的需求，楚森實在是覺得，已經得到了不少支持的他們，不應該表現得太積極，那顯得有些不知足了。
但是，他不主動提，何遠卻叫到了他。
楚森有些緊張，「首長，有什麼事情，請你指示。」
何遠說道：「自從陣地醫院建立以來，我部對於醫院的投入力度比較大，也使得其發展稱得上是迅速。算是在座的除了指揮系統之外，最為健全、人才最為豐富的一個。但是，我覺得，還不夠。醫院對於我們而言，非常的重要。但按照現在的建制結構來看，只有我們的部隊享受到了這些福利。而且，人才的培養，也以傷科為主，忽略了其他方面的人才培養。所以，我有這麼一個想法。我打算，即日起，正式成立太岳軍區第四分軍區衛生處，衛生處暫時下轄野戰醫院、及三個衛生所。野戰醫院，要籌建兩個分醫院，分別配屬給獨立旅和警備總隊。三個衛生所，我是打算用他們協助地方進行醫療活動的。」
「協助地方？」楚森不是對這件事情有意見，只不過是對這件事情的目的性有些疑惑。他知道，何遠雖然名聲總是不算太好，但實際上，對於地方的一切，只要是他能幫忙的，就基本上不存在不幫的道理。甚至，就算是沒有人主動跟他提出，他自己也會提的。但是，在這個時候提這些，意義何在呢？
何遠點頭說道：「是的，我們根據地的醫療水平一直都很成問題，雖然地方不曾跟我們叫苦，但我們也着實不能幹各人自掃門前雪的事情。沒有能力的時候不強制，但現在有了能力了，就得把一些事情提上日程。比如，這個衛生所的建立的問題。一個縣，有多少鎮，多少村，需要多少的醫生？光靠地方或者是百姓自發的行善，這是杯水車薪的。必須要有組織，必須要有計劃的培養。」
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